Входит ли служба в армии в трудовой стаж человека?

Многие люди, отправившиеся защищать свой родной край, часто задаются вопросом о том, входит ли служба в армии в их общий трудовой стаж. Интерес возникает по причине, что годы идут и время проходит, а желательно, чтобы стаж был максимальным для получения удовлетворяющей пенсии. Давайте же скорее расставим все точки над i в этом серьезном и актуальном вопросе.

Входит ли служба в армии в стаж?

Служба в армии входит в трудовой стаж, о чём свидетельствуют законы Российской Федерации. Можно чётко увидеть информацию о том, что все годы, потраченные на службу, будут учтены при расчёте пенсии.

Но есть ещё один не менее важный вопрос, который звучит следующим образом: «Каким образом доказать, что человек действительно служил определённое время в армии?» Есть несколько способов подтвердить информацию при помощи документов.

  • Первый вариант – предоставление военного билета. Такой документ точно примут, и вы сможете внести дополнительные пару лет к вашему трудовому стажу, который образовывается в период, когда вы работаете.
  • Второй способ доказать свою службу – предоставить справки с военно-лечебного учреждения. Этого будет достаточно, чтобы причислить несколько лет к трудовому стажу.

Каким образом служба начисляется в трудовой стаж

Как известно, в армии Российской федерации служат люди, пришедшие по двум причинам. Есть те, кто добровольно отправился на службу, с составлением контракта и с выплатой заработной платы. Есть те, кто был призван для службы в вооружённых войсках Российской Федерации.

В обоих случаях служба в армии входит в стаж. Года, потраченные на службу, в дальнейшем учитываются и положительно влияют на размеры пенсии.

Не только служба, но и обучение в военных заведениях является поводом для начисления стажа. В таком случае потребуется представить документ в виде диплома, который удостоверит пенсионный фонд в том, что вы действительно обучались n-е количество лет в том или ином учебном заведении.

Особенности начисления трудового стажа

Ответ на вопрос о том, входит ли в стаж служба в армии положительный, однако не всё так просто, как это может показаться на первый взгляд.

[tds_warning]Во-первых, есть особая система начисления дней в трудовой стаж. В общем случае один к одному. Один день службы в армии прибавит один день к вашему стажу, исходя из которого будет начисляться пенсия.[/tds_warning]

[tds_warning]Во-вторых, есть один важный нюанс. Могут не прибавить период службы в том случае, если после этого момента человек больше нигде официально не работал. То есть, только при наличии в трудовой книжке записей о том, что ранее вы где-то работали, вы сможете получить выгоду из того периода времени, в течение которого велась служба.[/tds_warning]

Как и говорилось ранее, армия входит в трудовой стаж даже тогда, когда нет никаких отметок об этом в самой трудовой книжке. Достаточно будет предъявить любой документ (военный билет, справка их архивного учреждения), чтобы получить свою достойную пенсию.

Служба в армии входит в трудовой стаж в любом случае, даже если на протяжении нескольких лет службы были некоторые перерывы. Они никак не повлияют на окончательные данные, а также не заберут заслуженный стаж. Один календарный год службы в армии будет равен одному календарному году работы на гражданке и никак иначе.

Преимущества, дающиеся при начислении трудового стажа

А зачем вообще нужен трудовой стаж? Данный вопрос на самом деле имеет массу ответов, один из которых является ключевым. От количества трудового стажа будет зависеть количество всевозможных компенсаций, которые официально предусмотрены самим государством.

По наступлению нетрудоспособного возраста человек начинает получать пенсию. Чем больше стажа и чем выше была средняя зарплата, тем больше будут выплаты.

Так как служба в армии входит в стаж, можно легко идти служить, не переживая о том, что несколько лет пройдут впустую и не принесут пользы. Получив максимум трудового стажа из периода службы, вы получите хорошие бонусы и компенсации.

Плюсы службы в армии

Эта тема уже не раз затрагивалась на этом сайте. Я говорил о них в своей статье «Стоит ли идти в армию?», а также выкладывал статью-монолог новобранца в армии, который рассуждал о плюсах и минусах в армии, едва начав отдавать свой долг Родине.

Но сейчас я хотел бы поговорить о плюсах службы в армии исходя из темы статьи. На самом деле факт того, что армия входит в трудовой стаж – это не единственный повод для службы. В первую очередь нужно заботиться как о будущем страны, так и о своём.

Защищая родину вы будете знать, что всегда в городах будет царить мир и спокойствие. Плюсом к этому можно обеспечить хорошее будущее с достойной пенсией.

Что важно, не стоит бояться, что имея работу и отправляясь в армию, вы навсегда потеряете уже заработанные годы стажа. Служба в армии входит в трудовой стаж, причём непрерывный, что даст явные преимущества. Так начисленные компенсации будут намного больше тех, что ждут вас в течение гражданской жизни.

Годы службы в армии предусматривают как накопление трудового стажа, так и страховой стаж, который начисляется при наличии оплаты страховых взносов. Такой показатель также очень важен при дальнейшем формировании пенсий.

Чтобы обеспечить хорошую пенсию, можно уверенно отправляться на службу, ведь армия входит в трудовой стаж, что можно назвать одним из больших плюсов государства, которое выпускает такие законодательства.

[ads_color_box color_background=»#ededed» color_text=»#424242″]P.S. Мне кажется, что статья получилась уж очень патриотичной и местами аггитационной в сторону службы. Не подумайте, что я хочу сказать каждому из вас идти служить. Отнюдь, каждый из нас выбирает свой путь сам. Достойно отдать свой долг Родине может не каждый.[/ads_color_box]

Так или иначе, решать вам: идти служить или откосить от службы в армии. Я лишь хочу обеспечить вас всей необходимой информацией для того, чтобы сделать правильный выбор, после которого вам не будет стыдно ни то что в глаза другу посмотреть, но и в зеркало глянуть.

Не забывай золотое правило: думай — затем делай.

Входит ли служба в армии в трудовой стаж

Мужчины, которые уже отслужили в армии или еще только собираются отдать долг Родине, могут задаваться вопросом, входит ли служба в армии в трудовой стаж, не пройдут ли годы, потраченные на армию, «впустую». Ответим на этот вопрос в данной статье.

Страховой и трудовой стаж

Прежде чем начать разбираться в теме данной статьи, определимся с понятиями.

С 2015 года определяющим для назначения пенсии стал стаж, который называют страховым. Понятие «трудовая пенсия» уходит в прошлое, а «трудовой стаж» используется лишь в определенных ситуациях. В настоящее время размер пенсии по старости зависит от указанного стажа, соответствующего коэффициента и стоимости данного коэффициента на момент назначения пенсии, и называется эта пенсия «страховая».

Каждый год размер указанного стажа, необходимый для назначения пенсии, увеличивается – с 6 в 2015 году до 15 к 2024 году.

При назначении пенсии следует руководствоваться Законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ . Прежний закон, регулировавший назначение трудовых пенсий (от 17.12.2001 N 173-ФЗ ), применяется лишь в той части, которая не противоречит новому законодательству.

Под страховым стажем понимают периоды, в которые за гражданина уплачивались взносы в Пенсионный фонд, а также иные периоды, которые перечислены в ст. 12 Закона.

Такой стаж является более широким понятием, нежели трудовой. В первом случае в расчет могут включаться периоды, когда гражданин вообще не работал, а общий трудовой стаж подразумевает время, на протяжении которого человек занимался именно трудовой деятельностью.

А теперь поговорим о том, входит ли служба в армии в трудовой стаж и есть ли какие-то особенности в отношении страхового стажа.

Военная служба и стаж гражданина

Под службой в армии понимают военную службу по призыву и по контракту. В последнем случае военнослужащий получает зарплату и прочие социальные гарантии, установленные законодательством для данной категории граждан. Военная служба по контракту характеризуется собственными особенностями, которым можно посвятить множество отдельных статей. В этом материале мы будем говорить о службе в армии по призыву, которую проходит множество мужчин нашей страны.

Читайте так же:  Объяснительная записка пробки

Актуальность интересующего нас вопроса обусловлена тем, что от стажа гражданина зависят:

  • размер пенсии;
  • размер пособия по временной нетрудоспособности (оплата больничного).

В первом случае понятие «трудовой стаж» используется в отношении периодов работы гражданина до 2002 года. После этого рубежа стал исчисляться страховой стаж. И, как правило, служба в армии входит в трудовой стаж (до 2002 года) и страховой (с 2002 года). Главное условие – непосредственно до или сразу после военной службы гражданин должен быть трудоустроен, а с 2002 года за него должны уплачиваться взносы в Пенсионный фонд.

Размер больничных сегодня зависит от размера страхового стажа работника. Последний будет определять, сколько процентов от величины среднего заработка получит работник в случае болезни:

  • 60, если стаж работника менее 5 лет;
  • 80, если 5 — 8 лет;
  • 100, если более 8 лет.

Такой порядок действует с 2007 года, когда вступил в действие Закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ . Согласно положениям части 1.1 статьи 16 данного Закона военная служба засчитывается в страховой стаж наряду с периодами работы гражданина, в которые работодатель уплачивал за него страховые взносы.

Время службы в армии, как правило, засчитывается в стаж гражданина в календарном порядке. Таким образом, один год, проведенный в армии, добавит к вашему стажу ровно год.

В отдельных ситуациях законодательство может предусматривать льготный порядок исчисления данного периода для формирования стажа. Например, п. 3 ст. 10 Закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ позволяет засчитать один день службы призывника в стаж его госслужбы и работы за два дня.

Подтверждается служба в армии военным билетом, справкой из архивного учреждения и другими документами, которые содержат информацию о периоде несения гражданином военной службы.

Входит ли служба в армии в трудовой стаж

Исполнение воинского долга означает перерыв в учебном или рабочем процессе. И потому возникает правомерный вопрос, особенно актуальный для людей зрелого возраста: входит ли служба в армии в трудовой стаж для начисления пенсии. Законодательная практика однозначно отвечает положительно: да, армейские годы обязаны засчитать, отслужил гражданин службу срочную или контрактную. Какие моменты нужно учесть при подаче заявки в пенсионный фонд?

Обязательные моменты

Время службы учитывается в общем стаже при соответствии нескольким требованиям:

  • Официальное трудоустройство до ухода в армию и по увольнении. То есть, данный временной отрезок в чистом виде не станут учитывать в момент расчете стажа. Работать можно в государственной или частной структуре, предпринимателем, главное – отчислять взносы в ПФ.
  • По возвращении из армии предоставляется кадровику своего предприятия справка, и в трудовую книжку заносится эта информация, а также отметка, что сотрудник приступил к своей работе.
  • Стаж в армии входит в трудовой стаж для начисления пенсии и плюсуется к непрерывному, когда бывший военнослужащий приступает к труду не позднее чем через 1 год.

Учет времени: какие есть нюансы

ТЗ определяет базовые виды стажа, предполагающие безусловное причисление к стажу срока, отпущенного на службу:

Общий трудовой стаж (ОТС)

Фактически стал неактуален с 2002-го года, однако его по-прежнему можно считать основанием для назначения пенсионного содержания – большинство сегодняшних пенсионеров нарабатывали стаж именно по этому положению.

Страховой стаж (СС)

По этому виду, с отсчетом от 2002 г., делается расклад, как учитывается служба в армии при начислении пенсии. Это касается и всех категорий граждан. А с 2007 г. в положение внесли поправки, и теперь больничные бюллетени тоже оплачиваются согласно СС.

Льготный стаж (ЛС)

Эта категория затрагивает работавших в сложных условиях, например, северного климата или вредного производства. Это позволяет до наступления утвержденного возраста оформлять пенсионные документы. Входит ли служба в армии в льготный стаж для начисления пенсии? Да, если это происходило в экстремальном климате или в местах вооруженных действий. Факт и срок несения службы в этих ситуациях подтверждаются документами.

В каждый вид стажа включение воинского срока происходит по отдельным параметрам.

ОТС: Как засчитывается служба в армии в трудовой стаж при начислении пенсии

По положению, утратившему силу в 2002 году, пенсионное обеспечение назначается, когда:

  • берется время, отработанное до упомянутого года;
  • в связи с деятельностью на Крайнем Севере или других регионах, приравненных по климату, полагается пенсия в фиксированных пределах;
  • ряд лет человек трудился в сельскохозяйственном секторе и удостоился дополнительного обеспечения;
  • имеет статус «Ветерана труда» и положенные льготы;
  • если касается госслужащих, могущих получать содержание по выслуге лет.

Каждое из этих пунктов относится и к бывшим военным. Внесение армейского отрезка времени в ОТС становится реальным при соблюдении определенных требований:

  • Время службы считается согласно фактическому сроку нахождения в РА.
  • Для тех, кто участвовал в военных конфликтах, а на гражданке работает в частных структурах, время службы допускается засчитывать в утроенном размере из-за реальной опасности для здоровья человека и его жизни.
  • Госслужащим допустимо учитывать срочную службу в удвоенном размере.

Страховой стаж: особенности учета срока службы

У многих возникают сомнения: входит ли в стаж служба в армии при начислении пенсии по страховой категории (СС). Ведь этот отрезок не считается страховым, поскольку не делаются взносы в ПФ. Но этот отрезок войдет в рабочий стаж по обычной схеме. Есть одна особенность: если в ОТС срок воинской повинности вносится в двойном, иногда тройном размере, то для СС важна только фактическая длительность срока. Такой подход актуален как при исчислении базового размера, так и при оплате перерывов в работе по болезни, в том числе по бюллетеням для рожениц.

Льготный стаж: отражение срока службы в армии

Служба в армии входит в основной стаж для начисления пенсии по категории льготников, если она сопровождалась опасностью или проходила в экстремальном климате. Если такой период имел место, это дает преимущества:

  • Можно уйти на отдых досрочно.
  • Пенсия будет рассчитываться с гарантированной точностью.
  • Полагаются доплаты.

В итоге получается, что выполнение долга воинского – неважно, была ли это контрактная или срочная служба в армии, – входит в трудовой стаж для пенсионных начислений. Этот отрезок времени засчитывается согласно календарной продолжительности и попадает под один из трех способов исчисления рабочего стажа.

Центр юридической помощи Оказываем бесплатную юридическую помощь населению

Входит ли служба в армии в стаж трудовой

Жизнь каждого человека наполнена различными событиями и этапами. Каждый из них влияет на продолжительность его профессиональной активности и в будущем сказывается на величине социальных выплат. Частым является вопросы о том, какие именно периоды зачисляются при расчете пенсионных пособий? В представленной публикации вы найдете ответы на заданные вопросы.

Как засчитывается в трудовой стаж служба в армии?

Осуществляться армейская служба может двумя способами:

  • По призыву рядовых;
  • В случае заключения контракта.

Российские нормы права гласят о том, что служба в армии включается в трудовой стаж. При этом учитываются оба варианта. Время пребывания в войсках РФ оказывают влияние на величину пенсионных выплат.

Однако при зачислении данного интервала времени в выслугу лет учитываются некоторые особенности:

  • При расчете каждый день, проведенный в войсках будет соответствовать одному дню трудового стажа;
  • Время нахождения в рядах войск будет включаться в выслугу лет при условии наличия периода официального трудоустройства;
  • Перерывы в осуществляемой деятельности не влияют на результат зачисления;
  • Подтвердить это время можно путем предоставления военного билета или иных свидетельств;
  • Обучение в заведениях для военнослужащих также засчитывается. Для подтверждения этого факта следует предоставить свидетельства, подтверждающие данный факт.

В ряде случаев армейская служба может засчитываться в стаж иным образом:

  • Зачисляемый срок может быть увеличен в два раза, если гражданин призывался в войска;
  • В три раза, когда призывник участвовал в военных действиях.
Читайте так же:  18 федеральный закон о рекламе

Входит ли служба в армии в общий трудовой стаж?

При расчете продолжительности общей трудовой деятельности важным является включение периода службы в армии. Следует отметить, что этот срок входит в следующие типы стажа:

  • В общий, который берется во внимание при некоторых расчетах;
  • В страховой — является основным видом стажа;
  • Льготный, дающий преимущества при уходе на заслуженный отдых раньше времени.

Чтобы время пребывания в войсках было зачислено в общую выслугу лет ее следует подтвердить доказательствами.

Входит ли в страховой стаж служба в армии?

Ввиду изменений в положениях законодательства наибольшую значимость приобрел страховой стаж при начислении пенсии. В данный срок могут входить этапы, когда по каким — либо причинам не осуществлялась трудовая деятельность. К таким периодам относится армейская служба. Она учитывается в следующих моментах:

  • Для начисления пенсионных выплат;
  • Для расчета больничного листа.

По законодательству под страховым стажем понимает продолжительность профессиональной деятельности в течение которой производятся отчисления в фонд.
Чтобы получать достойную пенсию требуется иметь необходимое количество баллов и длительности работы. Поэтому, период в рядах вооруженных сил РФ будет включаться в страховую выслугу только, если после осуществлялась официальная трудовая деятельность.

Входит ли в трудовой стаж служба в армии по призыву?

В настоящий момент российским законодательством предусмотрена возможность осуществления службы по призыву. Согласно указанному способу граждане призываются в ряды вооруженных сил для осуществления службы. Соответствующий временной интервал будет включаться в трудовой стаж призывника. Единственным критерием необходимым для соблюдения будет продолжение труда после окончания времени в войсках.

Входит ли срочная служба в армии в трудовой стаж для пенсии?

Законодательством предусмотрена возможность пойти в армию по личной инициативе. Такой вид службы осуществляется путем заключения контракта с выплатой заработной платы.
При таком способе службы в вооруженных силах страны происходит совмещение работы и службы. Ввиду этого происходит отчисление средств в страховой фонд. Следовательно данный промежуток времени будет включаться в срок для начисления пенсии.

Входит ли служба в армии в льготный трудовой стаж?

Льготный трудовой стаж представляет способ преждевременного выхода на пенсию.
Подобный способ применим для граждан, которые трудились в особых условиях. Кроме того, служба в армии также может входить в льготный стаж. При этом граждане, прошедшие армию могут рассчитывать на некоторые льготы, которые имеют значение для социальных выплат.
Одним из условий для преждевременного выхода на пенсию является нахождение в российских войсках.

Время пребывания в рядах вооруженных сил считается периодом, когда граждане не имеют возможность быть официально трудоустроенным и вносить вклады в страховой фонд. Поэтому государство обеспечило такой части населения включение этого промежутка в общий срок труда. Это означает, что при начислении пенсии этот период будет учитываться.

Входит ли служба в армии в трудовой стаж

Входит ли служба в армии в трудовой стаж для начисления пенсии и больничного в 2018 году? Ответ на вопрос в статье. Также разберем, почему призывником быть выгоднее, чем контрактником, когда речь идет о пенсии.

Служба в армии входит в трудовой стаж для начисления пенсии! Чтобы убедиться в этом, изучите доводы, которые мы взяли из законов:

  • № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 г.;
  • № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» от 27.05.1998 г.;
  • № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу» от 12.02.1993 г.;
  • № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 г.

Кроме этого, предлагаем с самого начала исключить недопонимание терминологии. Для этого вспомним, что такое «общий трудовой стаж» и в чем его отличие от «страхового стажа».

Ваш идеальный документ

Скачайте пакет важнейших документов для работы отдела кадров

Итак, общий трудовой стаж – время, которое сотрудник потратил на работу и полезную общественную деятельность. Данный стаж влиял на расчет пенсии и больничного до 2001 года.

Что же появилось потом? Страховой стаж. Этот термин правительство ввело с начала 2002 года и объяснило, что это время, в течение которого на персонифицированный счет гражданина в пенсионный фонд РФ начислялись взносы. Именно этот страховой стаж сейчас учитывают, когда рассчитывают больничный и пенсию, общий же трудовой стаж в этих вопросах не актуален.

За исключением случая с армией. Так как в отношении периода армейской службы правила расчета стажа существенно не поменялись (его учитывали и раньше, и сейчас), то эти термины можно уравнять. Поэтому не путайтесь, когда видите то «общий трудовой стаж», то «страховой», суть их, в рамках этой статьи, одна.

Как считать стаж военной службы: примеры расчета

Входит ли служба в армии в трудовой стаж для начисления пенсии

Если сотрудник служил, то это время учтут при начислении пенсии. Убеждает нас в этом статья 11 закона о пенсиях № 173-ФЗ. Открываем закон и читаем «В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы».

Идем дальше, рассмотрим, как именно время необходимо учесть. Для этого разделим службу в армии на две ситуации: гражданин заключил контракт или пошел служить по повестке. Рассмотрим особенности каждой ситуации.

Служба по контракту

Чтобы понять, как служба по контракту отличается от службы по призыву, когда необходимо рассчитать стаж для начисления пенсии, заглянем в пункт 3 статьи 10 Закона от 27.05.1998 № 76-ФЗ. Там указано, что время военной службы по контракту засчитывается в стаж для начисления пенсии.

При этом расчет стажа прост: один день службы равен одному дню работы. Например, десантник Сергей Иванов заключил контракт на 24 месяца и достойно его выполнил. Когда Иванову настанет время выходить на пенсию, все 24 месяца засчитают в страховой стаж и приравняют к 24 месяцам офисной работы

Служба по призыву

Согласно закону № 76-ФЗ время службы по призыву также включают в стаж для начисления пенсии. При этом также учитывают случаи, когда призывают указом Президента РФ к службе офицеров.

В отличие от контрактников для призывников время службы учитывают иначе — для них один день военной службы считают за два дня офисной работы.

Например, человек отслужил в армии по призыву 24 месяца. Достиг требуемого возраста и выходит на пенсию. При подсчете два года службы засчитывают как четыре года работы, то есть 24 месяца превращаются в 48. А служил бы по контракту – получил бы 24 месяца страхового стажа.

Попробуйте бесплатно, курс повышения квалификации

Документационное обеспечение работы с персоналом

  • Соответствует требованиям профстандарта «Специалист по управлению персоналом»
  • За прохождение — удостоверение о повышении квалификации
  • Учебные материалы представлены в формате наглядных конспектов с видеолекциями экспертов
  • Доступны готовые шаблоны документов, которые можно скачать и оставить себе для работы

Служба в армии для расчета больничного в 2018 году

Мы уже разобрались, что служба в армии учитывается, когда считают страховой стаж при начислении пенсии. Но чтобы понять, правда ли, что служба в армии входит в стаж для больничного, заглянем в законодательство, которое регулирует именно расчет больничных.

Открываем часть 1.1 статьи 16 Закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ и видим, что в страховой стаж наравне с периодами работы засчитываются и периоды прохождения военной службы.

В отличие от расчета периода, который дает право на пенсию, расчет стажа для больничного другой.

Связано это с тем, что на данный момент правительство РФ не утвердила ни одного документа, в котором бы для расчета больничного делили службу в военных силах на контрактную и призывную. Расчет един и выполняют его в общем порядке, приравнивая один день службы к одному дню работы. Период военной службы засчитывайте в страховой стаж для назначения пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам наравне с периодами работы. Подтверждающий документ — военный билет или другой документ воинского учета. Период военной службы исчисляйте в календарном порядке — из расчета полных месяцев и полного года. Каждые 30 дней указанных периодов переводите в полные месяцы, а каждые 12 месяцев — в полные годы (письмо ФСС РФ от 09.12.2016 № 02-09-14/15-02-24113). Первый день болезни при расчете страхового стажа не учитывайте.

Читайте так же:  Увольнение п4 ст 81

Центр юридической помощи Оказываем бесплатную юридическую помощь населению

Входит ли служба в армии в стаж трудовой

Жизнь каждого человека наполнена различными событиями и этапами. Каждый из них влияет на продолжительность его профессиональной активности и в будущем сказывается на величине социальных выплат. Частым является вопросы о том, какие именно периоды зачисляются при расчете пенсионных пособий? В представленной публикации вы найдете ответы на заданные вопросы.

Как засчитывается в трудовой стаж служба в армии?

Осуществляться армейская служба может двумя способами:

  • По призыву рядовых;
  • В случае заключения контракта.

Российские нормы права гласят о том, что служба в армии включается в трудовой стаж. При этом учитываются оба варианта. Время пребывания в войсках РФ оказывают влияние на величину пенсионных выплат.

Однако при зачислении данного интервала времени в выслугу лет учитываются некоторые особенности:

  • При расчете каждый день, проведенный в войсках будет соответствовать одному дню трудового стажа;
  • Время нахождения в рядах войск будет включаться в выслугу лет при условии наличия периода официального трудоустройства;
  • Перерывы в осуществляемой деятельности не влияют на результат зачисления;
  • Подтвердить это время можно путем предоставления военного билета или иных свидетельств;
  • Обучение в заведениях для военнослужащих также засчитывается. Для подтверждения этого факта следует предоставить свидетельства, подтверждающие данный факт.

В ряде случаев армейская служба может засчитываться в стаж иным образом:

  • Зачисляемый срок может быть увеличен в два раза, если гражданин призывался в войска;
  • В три раза, когда призывник участвовал в военных действиях.

Входит ли служба в армии в общий трудовой стаж?

При расчете продолжительности общей трудовой деятельности важным является включение периода службы в армии. Следует отметить, что этот срок входит в следующие типы стажа:

  • В общий, который берется во внимание при некоторых расчетах;
  • В страховой — является основным видом стажа;
  • Льготный, дающий преимущества при уходе на заслуженный отдых раньше времени.

Чтобы время пребывания в войсках было зачислено в общую выслугу лет ее следует подтвердить доказательствами.

Входит ли в страховой стаж служба в армии?

Ввиду изменений в положениях законодательства наибольшую значимость приобрел страховой стаж при начислении пенсии. В данный срок могут входить этапы, когда по каким — либо причинам не осуществлялась трудовая деятельность. К таким периодам относится армейская служба. Она учитывается в следующих моментах:

  • Для начисления пенсионных выплат;
  • Для расчета больничного листа.

По законодательству под страховым стажем понимает продолжительность профессиональной деятельности в течение которой производятся отчисления в фонд.
Чтобы получать достойную пенсию требуется иметь необходимое количество баллов и длительности работы. Поэтому, период в рядах вооруженных сил РФ будет включаться в страховую выслугу только, если после осуществлялась официальная трудовая деятельность.

Входит ли в трудовой стаж служба в армии по призыву?

В настоящий момент российским законодательством предусмотрена возможность осуществления службы по призыву. Согласно указанному способу граждане призываются в ряды вооруженных сил для осуществления службы. Соответствующий временной интервал будет включаться в трудовой стаж призывника. Единственным критерием необходимым для соблюдения будет продолжение труда после окончания времени в войсках.

Входит ли срочная служба в армии в трудовой стаж для пенсии?

Законодательством предусмотрена возможность пойти в армию по личной инициативе. Такой вид службы осуществляется путем заключения контракта с выплатой заработной платы.
При таком способе службы в вооруженных силах страны происходит совмещение работы и службы. Ввиду этого происходит отчисление средств в страховой фонд. Следовательно данный промежуток времени будет включаться в срок для начисления пенсии.

Входит ли служба в армии в льготный трудовой стаж?

Льготный трудовой стаж представляет способ преждевременного выхода на пенсию.
Подобный способ применим для граждан, которые трудились в особых условиях. Кроме того, служба в армии также может входить в льготный стаж. При этом граждане, прошедшие армию могут рассчитывать на некоторые льготы, которые имеют значение для социальных выплат.
Одним из условий для преждевременного выхода на пенсию является нахождение в российских войсках.

Время пребывания в рядах вооруженных сил считается периодом, когда граждане не имеют возможность быть официально трудоустроенным и вносить вклады в страховой фонд. Поэтому государство обеспечило такой части населения включение этого промежутка в общий срок труда. Это означает, что при начислении пенсии этот период будет учитываться.

Входит ли служба в армии в трудовой стаж

Входит ли армия в стаж для пенсии

Согласно нормам статьи 12 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в стаж засчитывается время работы в вооруженных силах. Определяется оно на основании сведений персонифицированного учета Пенсионного фонда (разделе 6 формы РСВ-1 ПФР).

Если исполнение воинских обязанностей пришлось на время до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ, этот период трудовой жизни можно подтвердить:

  • трудовыми договорами;
  • справками с предыдущих мест службы;
  • военным билетом;
  • показаниями свидетелей (но в этом случае характер работы не учитывается, и подтвердить его будет невозможно).

Армия входит в трудовой стаж также при установлении пенсии по старости в связи с особыми условиями труда или пенсии за выслугу лет, если указанные должности включены в соответствующие перечни, утвержденные Правительством РФ. К указанным должностям относятся военнослужащие:

  • занимающиеся обслуживанием ядерных боеприпасов, в том числе на хранении в специальных сооружениях;
  • ракетных войск стратегического назначения (но только в период нахождения на боевом дежурстве);
  • военно-морских сил (надводный и подводный флот, водолазы, тральщики) и т.д.

Здесь есть определенные нюансы: например, период службы по контракту включается в общую трудовую выслугу и в опыт государственной службы, а также в период работы по специальности из расчета один день службы за один день труда.

А время пребывания на службе по призыву — один день за два дня работы.

При этом существует Постановление Правительства от 22.09.1993 № 941, в котором указаны перечни местностей, предприятий и организаций, в которых время работы засчитывается с коэффициентом 1,5 и 2 за один день.

Это уже не говоря про время работы на должностях, которые связаны с повышенной опасностью для жизни и здоровья — это время засчитывается в специальный трудовой стаж, дающий право выйти на пенсию досрочно (подводники, парашютисты-ВДВшники и т.д.)

Входит ли армия в общий трудовой стаж

Служба в армии входит в трудовой стаж при условии, что гражданин может подтвердить это документально, в соответствии с перечисленным выше перечнем документов.

Засчитываются ли периоды службы в советской армии

Служба в советской армии входила в общий трудовой стаж согласно ранее действующему пенсионному законодательству, так же, как входит в страховой в настоящее время, согласно п.1 ст.12 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

А cтатья 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» гласит, что период пpoxoждeния вoeннoй cлужбы пo призыву в pядax сoвeтcкoй apмии может быть включен в трудовой cпeцcтaж, дaющий пpaвo нa бoлee ранний выход на пенсию.

Поэтому можно с уверенностью говорить, что данный период будет учтен при установлении пенсии, если гражданин сможет предоставить в ПФР документы, подтверждающие данный факт.